Coaching

Coaching ist ein Prozeß, in dem berufliches Handeln jedes Einzelnen oder auch eines Teams reflektiert wird. Im Vordergrund stehen berufliche Rollen beziehungsweise die damit zusammenhängenden professionellen Beziehungen.

Auf der beruflichen Ebene unterscheidet man drei Veränderungsebenen:

  • Was wir tun ?

  • Wie tun wir es ?

  • Warum tun wir es ?

Häufige Themenkreise die sich im Coachingprozess immer wieder finden lassen, sind unter anderem die berufliche Neuorientierung und Entscheidungsfindung, Burn-Out Prävention und Prophylaxe, Konflikte im beruflichen Beziehungen, Sinnfindung und eine anderer Umgang im Rahmen des gestellten Arbeitsauftrages oder bei schwierigen Arbeitsaufträgen.

 

Das  größte  Geschenk, das ich von

jemandem   bekommen   kann,   ist,

dass   er    mich  sieht,  mir   zuhört,

mich   versteht  und  mich   berührt.

 

Das  größte   Geschenk,  das   ich

einem  anderen Menschen machen

kann, ist, ihn zu sehen,ihm zuzuhören,

ihn zu verstehen und ihn zu berühren.

 

Wenn das gelingt, habe ich das

Gefühl, dass wir uns wirklich

begegnet sind.

 

                         (Virginia Satir)                                        

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 Alles wirkliche Leben ist Begegnung.

(M. Buber)